строительно-монтажные работы полным технологическим циклом

производственной деятельности

В целях обеспечения правовой защиты работников группы компаний и соблюдения норм Кодекса деловой этики в АО НК «КазМунайГаз» имеется должность Омбудсмена.

Омбудсменом АО НК «КазМунайГаз» является Рахимбергенов Еркин Магауович. Омбудсмен – лицо, назначаемое Советом директоров АО НК «КазМунайГаз», роль которого заключается в консультировании обратившихся к нему работников компании и оказании содействия в разрешении проблемных вопросов социально-трудового характера, а также соблюдении принципов Кодекса деловой этики работниками компании.

В Кодексе деловой этики КМГ четко прописаны принципы о недопущении сотрудниками и должностными лицами КМГ дискриминации по отношению к кому-либо на основании расовой, религиозной, национальной, половой, политической или иной принадлежности, социального происхождения, имущественного и должностного положения, языка общения и других обстоятельств, а также предоставления каких-либо привилегий отдельными сотрудниками на основе указанных признаков.

По фактам нарушений Кодекса деловой этики, а также противоправных действий со стороны должностных лиц и других работников компании, Вы можете обращаться по телефону +7 (7172) 78 65 61, а также отправить письменное обращение на электронную почту - ombudsman@kmg.kz.

Кроме того, обращения Омбудсмену можно направить на бумажном носителе по адресу: 010000, Республика Казахстан, г. Астана, ул. Д. Кунаева, 8, административное здание «Изумрудный квартал», блок «Б», с пометкой на конверте «Омбудсмену КМГ»

Приложение Кодекс деловой этики КазМунайГаз



приоритеты предприятия

Oil Construction Company

Позиционирование

Укрепление и расширение позиций на имеющемся рынке услуг путем сокращения сроков строительства объектов

Производство

Каждое из СМУ и УТиСТ имеет собственные производственные базы, расположенные непосредственно на месторождениях

Оснащенность

Оснащённость всем необходимым оборудованием, механизмами и мастерскими для стабильной производственной деятельности.

Взаимодействие

Расширение объёмов производства путем участия в тендерах и получения возможности заключать договора подряда на взаимовыгодных условиях

Производительность

Стремление к снижению затрат на производство СМР, диверсификации производства и повышение производительности труда

Приоритеты

Разработка и внедрение карьеров по производству строительных материалов, удовлетворение спроса потребителей

'

Oil Construction Company